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Criterios de RSC con proveedores
La internalización progresiva de criterios ambientales en las compras y contrataciones del Grupo, constituye un importante motor de cambio en la forma en que los proveedores de Caja Madrid realizan sus actividades. En 2007:
- el 92,9% de las contrataciones efectuadas por el Departamento de Gestión Medioambiental han tenido en cuenta, entre los criterios de selección y contratación del proveedor, que éste disponga de un Sistema de Gestión Ambiental implantado (certificado o no) o se encuentre en vías de conseguirlo.
- se han utilizado pinturas con etiquetado ecológico o no peligrosas en las labores de mantenimiento de la sede principal.
El compromiso ambiental formalizado por Caja Madrid con sus proveedores se materializa en la inclusión progresiva de cláusulas ambientales en todos los contratos, promoviendo con ello mayores garantías ambientales en la cadena de suministro. Por otro lado, se incorpora un anexo relativo a prevención de riesgos laborales en aquellos contratos de arrendamiento de servicios que se prestan en instalaciones de la propia entidad.
Adicionalmente, durante 2007 Caja Madrid ha continuado impartiendo jornadas de formación al personal que desarrolla sus servicios, temporal o permanentemente, en sus centros de trabajo.
Calificación de proveedores
Caja Madrid trabaja en la búsqueda de sinergias entre sus compromisos de sostenibilidad y los requerimientos de su red de proveedores, incorporando sistemas de diálogo que recojan su opinión en lo que respecta a niveles de satisfacción y mejoras que propongan sobre su relación con Caja Madrid.
Progresivamente continúa adoptando y completando medidas de exigencia y homologación a sus proveedores que contribuyan a los siguientes aspectos:
- El respeto medioambiental en las actuaciones que desarrolle y la consideración y compromiso de cumplimiento de la legislación ambiental básica de aplicación.
- El respeto a los derechos fundamentales en consonancia con iniciativas globales puestas en marcha por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que fomenta la justicia social y los derechos humanos y laborales internacionalmente reconocidos.
- Cualquier otro principio alineado con el ámbito de la Responsabilidad Social Corporativa, tales como la participación o colaboración con organizaciones con un enfoque avanzado en estas iniciativas.
Para ello, Caja Madrid realiza un cuestionario de evaluación a los principales proveedores, analizando tanto aspectos de derechos humanos como relacionados con la calidad, el medio ambiente y otros temas de responsabilidad social que sirven para evaluar determinados parámetros con el objetivo de contar con una calificación de cada proveedor.
Actualmente se han analizado con esta metodología 179 proveedores, desde el año 2006.